CATEGORIA: TRANSFORMADOR (A) do VAREJO
OTELMO DREBES JR
Otelmo Drebes Jr é um Líder empresarial que aplica uma gestão humanizada e inovadora e sócio do Grupo Lebes com mais de 350 lojas, uma das mais importantes marcas de varejo do Sul do Brasil.
Atualmente é mentor de donos de loja e disseminador do conhecimento adquirido nessa trajetória. Se posiciona como um defensor da transformação digital no varejo, implementando tecnologias que melhoram a experiência do cliente e a eficiência operacional.
Principais Características
Visão Estratégica: reconhecido por sua habilidade em identificar oportunidades de inovação e promover a transformação digital no setor de varejo.
Liderança Inspiradora: lidera com paixão e dedicação, inspirando equipes e comunidades a adotarem práticas inovadoras e eficientes.
Desenvolvimento Econômico: forte compromisso com o desenvolvimento de estratégias que aumentam a competitividade e a eficiência das empresas.
Conector de Pessoas: Sua capacidade de conectar profissionais e empresas do setor é um diferencial que fortalece o ecossistema de inovação.
Principais Realizações
Lojas Lebes: Otelmo Drebes Jr terceira geração das Lojas Lebes, empresa familiar que atua no varejo com mais de 350 lojas e 2800 funcionários. Atuou como responsável na área de Marketing, Vendas e Gente & Gestão e conquistou 4 Top de Marketing ADVB, 3 GPTW seguidos nos últimos anos.
Mentoria e Desenvolvimento de Líderes: Otelmo é mentor de líderes e empresários, compartilhando sua vasta experiência em gestão de pessoas e empreendedorismo.
Inovação no Varejo: tem sido um defensor da transformação digital no varejo, implementando tecnologias que melhoram a experiência do cliente e a eficiência operacional.
Otelmo Drebes é um candidato exemplar para o Digital Transformation Awards, pois sua atuação na Lojas Lebes e como mentor para empreendedores e gestores do varejo, tem sido crucial para a transformação digital e o desenvolvimento de estratégias inovadoras no varejo.
Sua visão estratégica, liderança inspiradora e compromisso com o desenvolvimento econômico fazem dele um verdadeiro agente de mudança, gerando impacto positivo na sociedade.
Características do Transformador do VAREJO:
💡Visão Sistêmica e Multitarefa: Líderes do varejo precisam compreender o panorama geral dos negócios, logística, estratégias e tendências. Além disso, devem ser capazes de coordenar várias áreas e iniciativas simultaneamente.
💡Habilidades Comportamentais: Comunicar-se de forma clara, negociar, demonstrar espírito empreendedor e motivar equipes são habilidades cruciais.
💡Expertise no Varejo: Conhecimento profundo sobre segmentos, categorias, particularidades da empresa e, principalmente, do perfil do cliente é fundamental.
💡Adaptação à Cultura Digital: O profissional deve orientar a nova geração de colaboradores nativos digitais, que já estão familiarizados com a internet e tecnologias.
💡Resistência à Mudança: Enfrentar a resistência à transformação cultural nas empresas é um desafio constante.
Vamos valorizar aqueles que estão promovendo a inovação nas empresas e transformando seu futuro! 🌟👏
Comments